Перейти к содержанию

Баэна Рикардо и др. против Панамы

Статья из Авикипедии. Энциклопедии

Баэна Рикардо и другие против Панамы (исп. Baena Ricardo y otros vs. Panamá), также известное как Дело 270 рабочих, — это знаковое дело Межамериканского суда по правам человека, решение по которому было вынесено 2 февраля 2001 года. Дело касалось произвольного увольнения 270 государственных служащих в Панаме, которые участвовали в трудовых протестах в декабре 1990 года и впоследствии были обвинены в соучастии в попытке государственного переворота. Суд установил, что Панама нарушила несколько статей Американской конвенции о правах человека, и это дело стало историческим прецедентом, поскольку впервые Суд вынес решение о нарушениях трудовых прав.

Предыстория[править | править код]

Политический контекст[править | править код]

После вторжения США в Панаму в декабре 1989 года президентом Панамы стал Гильермо Эндара. Координационный совет профсоюзов организовал общенациональную остановку работы и марш в знак протеста против политики правительства, запланированные на 5 декабря 1990 года.

В уведомлениях об увольнении правительство связало общенациональную остановку работы с военным восстанием и предположило, что работники участвовали в организации действий против демократического правительства и конституционного порядка, без каких-либо индивидуальных разбирательств или доказательств виновности.

Внутренние судебные разбирательства[править | править код]

В конце декабря 1990 года в Верховный суд Панамы были поданы три иска о неконституционности Закона № 25. 16 октября 1997 года, в ходе своей 97-й очередной сессии, Межамериканская комиссия по правам человека утвердила Отчет № 37/97, в котором пришла к выводу, что Панама нарушила несколько положений Американской конвенции о правах человека.

Контроль за исполнением решения[править | править код]

Исполнение решения суда оказалось затяжным и спорным. К ноябрю 2005 года Суд отметил, что Панама лишь частично выполнила распоряжения о восстановлении рабочих на работе и выплате задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда.

Значение[править | править код]

Дело Баэна Рикардо считается исторической вехой в юриспруденции Межамериканского суда по правам человека по нескольким причинам:

  • Это было первое дело, в котором Суд рассмотрел нарушения трудовых прав — вопрос, прямо не охватываемый Американской конвенцией о правах человека.
  • Суд установил, что гарантии надлежащей правовой процедуры в административных производствах являются обязательными, распространив таким образом защиту, предусмотренную статьей 8 Конвенции, за пределы судебной сферы.
  • В деле был рассмотрен вопрос о собственной компетенции Суда контролировать исполнение своих решений, что ранее не было предметом полноценного судебного разбирательства.
  • Дело продемонстрировало, что судебная защита и уважение надлежащей правовой процедуры на национальном уровне являются важнейшими гарантиями эффективности права на труд.

См. также[править | править код]

  • Межамериканский суд по правам человека
  • Американская конвенция о правах человека
  • Межамериканская комиссия по правам человека
  • Свобода объединений
  • Надлежащая правовая процедура
  • Вторжение США в Панаму

Ссылки[править | править код]